ગોપનીયતા નીતિ
આ ગોપનીયતા નીતિ મહત્વની વ્યક્તિગત માહિતી અને Bioantibody Biotechnology Co., Ltd. (ત્યારબાદ “કંપની”) દ્વારા પૂરી પાડવામાં આવતી સેવાઓના વપરાશકર્તાઓના અધિકારોનું રક્ષણ કરવા અને વ્યક્તિગત માહિતી સંબંધિત વપરાશકર્તાની સમસ્યાઓને યોગ્ય રીતે હેન્ડલ કરવાના હેતુથી એક માર્ગદર્શિકા છે.આ ગોપનીયતા નીતિ કંપની દ્વારા પૂરી પાડવામાં આવતી સેવાઓના વપરાશકર્તાને લાગુ પડે છે.કંપની વપરાશકર્તાની સંમતિના આધારે અને સંબંધિત કાયદાઓનું પાલન કરીને વ્યક્તિગત માહિતી એકત્રિત કરે છે, તેનો ઉપયોગ કરે છે અને પ્રદાન કરે છે.
1. વ્યક્તિગત માહિતીનો સંગ્રહ
① કંપની સેવાઓ પૂરી પાડવા માટે જરૂરી ન્યૂનતમ વ્યક્તિગત માહિતી જ એકત્રિત કરશે.
② કંપની વપરાશકર્તાની સંમતિના આધારે સેવાઓની જોગવાઈ માટે જરૂરી આવશ્યક માહિતીનું સંચાલન કરશે.
③ જો કાયદા હેઠળ કોઈ વિશેષ જોગવાઈ હોય અથવા કંપનીએ અમુક કાનૂની જવાબદારીઓનું પાલન કરવા માટે આમ કરવું આવશ્યક હોય તો વ્યક્તિગત માહિતી એકત્રિત કરવા અને તેનો ઉપયોગ કરવા માટે વપરાશકર્તાની સંમતિ મેળવ્યા વિના કંપની વ્યક્તિગત માહિતી એકત્રિત કરી શકે છે.
④ કંપની સંબંધિત કાયદા હેઠળ નિર્ધારિત વ્યક્તિગત માહિતીની જાળવણી અને ઉપયોગના સમયગાળા દરમિયાન અથવા વપરાશકર્તા દ્વારા સંમત થયા મુજબ વ્યક્તિગત માહિતીની જાળવણી અને ઉપયોગની અવધિ દરમિયાન જ્યારે આવા વપરાશકર્તા પાસેથી વ્યક્તિગત માહિતીનો સંગ્રહ કરવામાં આવે ત્યારે વ્યક્તિગત માહિતી પર પ્રક્રિયા કરશે. બનાવેલજો વપરાશકર્તા સભ્યપદ પાછી ખેંચવાની વિનંતી કરે, વપરાશકર્તા વ્યક્તિગત માહિતીના સંગ્રહ અને ઉપયોગ માટે સંમતિ પાછી ખેંચી લે, સંગ્રહ અને ઉપયોગનો હેતુ પૂરો થઈ ગયો હોય અથવા જાળવણીનો સમયગાળો સમાપ્ત થાય તો કંપની આવી વ્યક્તિગત માહિતીનો તરત જ નાશ કરશે.
⑤ સભ્યપદ નોંધણી પ્રક્રિયા દરમિયાન કંપની દ્વારા વપરાશકર્તા પાસેથી એકત્રિત કરવામાં આવતી વ્યક્તિગત માહિતીના પ્રકારો અને આવી માહિતીના સંગ્રહ અને ઉપયોગનો હેતુ નીચે મુજબ છે:
- ફરજિયાત માહિતી: નામ, સરનામું, લિંગ, જન્મ તારીખ, ઇમેઇલ સરનામું, મોબાઇલ ફોન નંબર અને એન્ક્રિપ્ટેડ ઓળખ ચકાસણી માહિતી
- સંગ્રહ/ઉપયોગનો હેતુ: સેવાઓનો દુરુપયોગ અટકાવવો, અને ફરિયાદોનું સંચાલન અને વિવાદોનું નિરાકરણ.
- જાળવણી અને ઉપયોગનો સમયગાળો: સભ્યપદ ઉપાડ, વપરાશકર્તા કરારની સમાપ્તિ અથવા અન્ય કારણોના પરિણામે જ્યારે સંગ્રહ/ઉપયોગનો હેતુ પૂરો થઈ ગયો હોય ત્યારે વિલંબ કર્યા વિના નાશ કરો (જો કે, અમુક માહિતી સુધી મર્યાદિત હોય જે જરૂરી છે. સંબંધિત કાયદાઓ હેઠળ જાળવી રાખવામાં આવશે જેમ કે એક નિશ્ચિત સમયગાળા માટે જાળવી રાખવામાં આવશે).
2. વ્યક્તિગત માહિતીના ઉપયોગનો હેતુ
કંપની દ્વારા એકત્રિત કરવામાં આવેલી વ્યક્તિગત માહિતી એકત્ર કરવામાં આવશે અને તેનો ઉપયોગ નીચેના હેતુઓ માટે જ કરવામાં આવશે.અંગત માહિતીનો ઉપયોગ નીચેના સિવાયના કોઈપણ હેતુ માટે કરવામાં આવશે નહીં.જો કે, જો ઉપયોગનો હેતુ બદલાયો હોય, તો કંપની દ્વારા જરૂરી પગલાં લેવામાં આવશે જેમ કે વપરાશકર્તા પાસેથી અલગથી અગાઉથી સંમતિ મેળવવી.
① સેવાઓની જોગવાઈ, સેવાઓની જાળવણી અને સુધારણા, નવી સેવાઓની જોગવાઈ અને સેવાઓના ઉપયોગ માટે સુરક્ષિત વાતાવરણની જોગવાઈ.
② દુરુપયોગની રોકથામ, કાયદા અને સેવાની શરતોના ઉલ્લંઘનને અટકાવવા, સેવાઓના ઉપયોગથી સંબંધિત વિવાદોના પરામર્શ અને સંચાલન, વિવાદોના નિરાકરણ માટેના રેકોર્ડની જાળવણી અને સભ્યોને વ્યક્તિગત સૂચના.
③ સેવાઓના ઉપયોગના આંકડાકીય ડેટા, સેવાઓના ઍક્સેસ/ઉપયોગના લૉગ્સ અને અન્ય માહિતીનું વિશ્લેષણ કરીને કસ્ટમાઇઝ્ડ સેવાઓની જોગવાઈ.
④ માર્કેટિંગ માહિતી, સહભાગિતા માટેની તકો અને જાહેરાત માહિતીની જોગવાઈ.
3. તૃતીય પક્ષોને વ્યક્તિગત માહિતીની જોગવાઈને લગતી બાબતો
સિદ્ધાંત તરીકે, કંપની તૃતીય પક્ષોને વપરાશકર્તાઓની વ્યક્તિગત માહિતી પ્રદાન કરતી નથી અથવા આવી માહિતી બહારથી જાહેર કરતી નથી.જો કે, નીચેના કિસ્સાઓ અપવાદ છે:
- વપરાશકર્તાએ સેવાઓના ઉપયોગ માટે વ્યક્તિગત માહિતીની આવી જોગવાઈ માટે અગાઉથી સંમતિ આપી છે.
- જો કાયદા હેઠળ કોઈ વિશેષ નિયમ હોય, અથવા જો કાયદા હેઠળની જવાબદારીઓનું પાલન કરવા માટે તે અનિવાર્ય હોય.
- જ્યારે સંજોગો અગાઉથી વપરાશકર્તા પાસેથી સંમતિ મેળવવાની મંજૂરી આપતા નથી પરંતુ તે માન્ય છે કે વપરાશકર્તા અથવા તૃતીય પક્ષના જીવન અથવા સલામતી અંગેનું જોખમ નિકટવર્તી છે અને તેને ઉકેલવા માટે વ્યક્તિગત માહિતીની આવી જોગવાઈ જરૂરી છે. આવા જોખમો.
4. વ્યક્તિગત માહિતીની માલસામાન
① વ્યક્તિગત માહિતીની પ્રક્રિયાની માલસામાનનો અર્થ એ છે કે વ્યક્તિગત માહિતી પ્રદાન કરનાર વ્યક્તિના કાર્ય પર પ્રક્રિયા કરવા માટે વ્યક્તિગત માહિતી બાહ્ય માલસામાનને મોકલવી.વ્યક્તિગત માહિતી મોકલ્યા પછી પણ, માલ મોકલનાર (વ્યક્તિગત માહિતી પ્રદાન કરનાર) ની જવાબદારી છે કે તે માલવાહકનું સંચાલન અને દેખરેખ રાખે.
② કંપની COVID-19 પરીક્ષણ પરિણામોના આધારે QR કોડ સેવાઓના નિર્માણ અને જોગવાઈ માટે વપરાશકર્તાની સંવેદનશીલ માહિતી પર પ્રક્રિયા કરી શકે છે અને કન્સાઇન કરી શકે છે અને આવા કિસ્સામાં, કંપની દ્વારા આવા માલસામાન સંબંધિત માહિતી વિલંબ કર્યા વિના આ ગોપનીયતા નીતિ દ્વારા જાહેર કરવામાં આવશે. .
5. વ્યક્તિગત માહિતીના વધારાના ઉપયોગ અને જોગવાઈ માટે નિર્ધારણ માપદંડ
જો કંપની માહિતી વિષયની સંમતિ વિના વ્યક્તિગત માહિતીનો ઉપયોગ કરે છે અથવા પ્રદાન કરે છે, તો વ્યક્તિગત માહિતી સંરક્ષણ અધિકારી નક્કી કરશે કે નીચેના માપદંડોના આધારે વ્યક્તિગત માહિતીનો વધારાનો ઉપયોગ અથવા જોગવાઈ કરવામાં આવી રહી છે કે કેમ:
- શું તે સંગ્રહના મૂળ હેતુ સાથે સંબંધિત છે: સંગ્રહનો મૂળ હેતુ અને વ્યક્તિગત માહિતીના વધારાના ઉપયોગ અને જોગવાઈનો હેતુ તેમના સ્વભાવ અથવા વલણના સંદર્ભમાં પરસ્પર સંબંધિત છે કે કેમ તેના આધારે નિર્ધારણ કરવામાં આવશે.
- વ્યક્તિગત માહિતી કે જે સંજોગોમાં એકત્રિત કરવામાં આવી હતી તેના આધારે વ્યક્તિગત માહિતીના વધારાના ઉપયોગ અથવા જોગવાઈની આગાહી કરવી શક્ય છે કે કેમ: અનુમાનિતતા પ્રમાણમાં ચોક્કસ પરિસ્થિતિઓને અનુરૂપ સંજોગોના આધારે નક્કી કરવામાં આવે છે જેમ કે વ્યક્તિગત માહિતીનો હેતુ અને સામગ્રી માહિતી સંગ્રહ, વ્યક્તિગત માહિતી નિયંત્રક પ્રક્રિયા માહિતી અને માહિતી વિષય વચ્ચેનો સંબંધ, અને વર્તમાન તકનીકી સ્તર અને તકનીકીના વિકાસની ગતિ, અથવા સામાન્ય સંજોગો કે જેમાં વ્યક્તિગત માહિતીની પ્રક્રિયા પ્રમાણમાં લાંબા સમયગાળા દરમિયાન સ્થાપિત થઈ હતી. સમય.
- શું માહિતી વિષયના હિતોનું અયોગ્ય રીતે ઉલ્લંઘન થયું છે: આ માહિતીના વધારાના ઉપયોગનો હેતુ અને હેતુ માહિતી વિષયના હિતોનું ઉલ્લંઘન કરે છે કે કેમ અને શું ઉલ્લંઘન અયોગ્ય છે તેના આધારે નક્કી કરવામાં આવે છે.
- શું છદ્મનામીકરણ અથવા એન્ક્રિપ્શન દ્વારા સુરક્ષા સુનિશ્ચિત કરવા માટે જરૂરી પગલાં લેવામાં આવ્યા હતા: આ વ્યક્તિગત માહિતી સુરક્ષા સમિતિ દ્વારા પ્રકાશિત 「વ્યક્તિગત માહિતી સુરક્ષા માર્ગદર્શિકા」 અને 「વ્યક્તિગત માહિતી એન્ક્રિપ્શન માર્ગદર્શિકાના આધારે નક્કી કરવામાં આવે છે.
6. વપરાશકર્તાઓના અધિકારો અને અધિકારોનો ઉપયોગ કરવાની પદ્ધતિઓ
વ્યક્તિગત માહિતી વિષય તરીકે, વપરાશકર્તા નીચેના અધિકારોનો ઉપયોગ કરી શકે છે.
① વપરાશકર્તા કંપનીને લેખિત વિનંતી, ઇમેઇલ વિનંતી અને અન્ય માધ્યમો દ્વારા કોઈપણ સમયે વપરાશકર્તાની વ્યક્તિગત માહિતીને લગતી ઍક્સેસ, સુધારણા, કાઢી નાખવા અથવા પ્રક્રિયાને સસ્પેન્ડ કરવાની વિનંતી કરવા માટે તેના/તેણીના અધિકારોનો ઉપયોગ કરી શકે છે.વપરાશકર્તા વપરાશકર્તાના કાનૂની પ્રતિનિધિ અથવા અધિકૃત વ્યક્તિ દ્વારા આવા અધિકારોનો ઉપયોગ કરી શકે છે.આવા કિસ્સાઓમાં, સંબંધિત કાયદા હેઠળ માન્ય પાવર ઓફ એટર્ની સબમિટ કરવાની રહેશે.
② જો વપરાશકર્તા વ્યક્તિગત માહિતીમાં ભૂલ સુધારવા માટે અથવા વ્યક્તિગત માહિતીની પ્રક્રિયાને સસ્પેન્શન માટે વિનંતી કરે છે, તો જ્યાં સુધી સુધારણા કરવામાં ન આવે અથવા વ્યક્તિગત માહિતીની પ્રક્રિયાના સસ્પેન્શનની વિનંતી કરવામાં ન આવે ત્યાં સુધી કંપની પ્રશ્નમાં રહેલી વ્યક્તિગત માહિતીનો ઉપયોગ અથવા પ્રદાન કરશે નહીં. પાછી ખેંચીજો ખોટી વ્યક્તિગત માહિતી પહેલાથી જ તૃતીય પક્ષને પ્રદાન કરવામાં આવી હોય, તો પ્રક્રિયા કરેલ સુધારણાના પરિણામો વિલંબ કર્યા વિના આવા તૃતીય પક્ષને સૂચિત કરવામાં આવશે.
③ આ કલમ હેઠળના અધિકારોનો ઉપયોગ વ્યક્તિગત માહિતી સંબંધિત કાયદાઓ અને અન્ય કાયદાઓ અને નિયમો દ્વારા પ્રતિબંધિત થઈ શકે છે.
④ વપરાશકર્તા વ્યક્તિગત માહિતી સંરક્ષણ અધિનિયમ જેવા સંબંધિત કાયદાઓનું ઉલ્લંઘન કરીને વપરાશકર્તાની પોતાની અથવા અન્ય વ્યક્તિની વ્યક્તિગત માહિતી અને કંપની દ્વારા નિયંત્રિત ગોપનીયતાનું ઉલ્લંઘન કરશે નહીં.
⑤ કંપની ચકાસશે કે જે વ્યક્તિએ માહિતીને ઍક્સેસ કરવાની, માહિતીને સુધારવાની અથવા કાઢી નાખવાની અથવા માહિતી પ્રક્રિયાને સ્થગિત કરવાની વિનંતી કરી છે તે વપરાશકર્તા પોતે/સ્વયં અથવા આવા વપરાશકર્તાના કાયદેસર પ્રતિનિધિ છે કે કેમ.
7. 14 વર્ષથી ઓછી ઉંમરના બાળકો અને તેમના કાનૂની પ્રતિનિધિ દ્વારા અધિકારોનો ઉપયોગ
① કંપનીને બાળ વપરાશકર્તાની વ્યક્તિગત માહિતી એકત્રિત કરવા, ઉપયોગ કરવા અને પ્રદાન કરવા માટે બાળ વપરાશકર્તાના કાનૂની પ્રતિનિધિની સંમતિ જરૂરી છે.
② વ્યક્તિગત માહિતીના રક્ષણ અને આ ગોપનીયતા નીતિથી સંબંધિત કાયદા અનુસાર, બાળક વપરાશકર્તા અને તેના/તેણીના કાનૂની પ્રતિનિધિ વ્યક્તિગત માહિતીના રક્ષણ માટે જરૂરી પગલાંની વિનંતી કરી શકે છે, જેમ કે બાળકની ઍક્સેસ, સુધારણા અને કાઢી નાખવાની વિનંતી કરવી. વપરાશકર્તાની વ્યક્તિગત માહિતી, અને કંપની વિલંબ કર્યા વિના આવી વિનંતીઓનો જવાબ આપશે.
8. વ્યક્તિગત માહિતીનો વિનાશ અને જાળવણી
① કંપની, સૈદ્ધાંતિક રીતે, જ્યારે આવી માહિતીની પ્રક્રિયા કરવાનો હેતુ પૂરો થાય ત્યારે વિલંબ કર્યા વિના વપરાશકર્તાની વ્યક્તિગત માહિતીનો નાશ કરશે.
② ઇલેક્ટ્રોનિક ફાઇલોને સુરક્ષિત રીતે કાઢી નાખવામાં આવશે જેથી કરીને તે પુનઃપ્રાપ્ત અથવા પુનઃસ્થાપિત કરી શકાશે નહીં અને રેકોર્ડ, પ્રકાશનો, દસ્તાવેજો અને અન્ય જેવી કાગળ પર રેકોર્ડ કરેલી અથવા સંગ્રહિત વ્યક્તિગત માહિતીના સંદર્ભમાં, કંપની આવી સામગ્રીને કાપવા અથવા ભસ્મીકરણ દ્વારા નાશ કરશે.
③ વ્યક્તિગત માહિતીના પ્રકારો કે જે નિર્ધારિત સમયગાળા માટે જાળવી રાખવામાં આવે છે અને ત્યારબાદ આંતરિક નીતિ અનુસાર નાશ કરવામાં આવે છે તે નીચે દર્શાવેલ છે.
④ સેવાઓનો દુરુપયોગ અટકાવવા અને ઓળખની ચોરીના પરિણામે વપરાશકર્તાને થતા નુકસાનને ઘટાડવા માટે, કંપની સભ્યપદ પાછી ખેંચી લીધા પછી 1 વર્ષ સુધી વ્યક્તિગત ઓળખ માટે જરૂરી માહિતી જાળવી શકે છે.
⑤ જો સંબંધિત કાયદાઓ વ્યક્તિગત માહિતી માટે એક સેટ રીટેન્શન અવધિ સૂચવે છે, તો પ્રશ્નમાંની વ્યક્તિગત માહિતી કાયદા દ્વારા ફરજિયાત નિર્ધારિત સમયગાળા માટે સુરક્ષિત રીતે સંગ્રહિત કરવામાં આવશે.
[ઇલેક્ટ્રોનિક કોમર્સમાં ગ્રાહક સુરક્ષા પરનો કાયદો, વગેરે.]
- કરાર અથવા સબ્સ્ક્રિપ્શન વગેરે પાછી ખેંચવાના રેકોર્ડ્સ: 5 વર્ષ
- ચુકવણીઓ અને માલની જોગવાઈ વગેરેના રેકોર્ડ્સ: 5 વર્ષ
- ગ્રાહકની ફરિયાદો અથવા વિવાદના નિરાકરણ પરના રેકોર્ડ્સ: 3 વર્ષ
- લેબલિંગ/જાહેરાત પરના રેકોર્ડ્સ: 6 મહિના
[ઇલેક્ટ્રોનિક નાણાકીય વ્યવહારો અધિનિયમ]
- ઇલેક્ટ્રોનિક નાણાકીય વ્યવહારો પરના રેકોર્ડ્સ: 5 વર્ષ
[રાષ્ટ્રીય કર પર ફ્રેમવર્ક એક્ટ]
- કર કાયદા દ્વારા નિર્ધારિત વ્યવહારો સંબંધિત તમામ ખાતાવહી અને પુરાવા સામગ્રી: 5 વર્ષ
[કોમ્યુનિકેશન સિક્રેટ એક્ટનું રક્ષણ]
- સેવાઓ ઍક્સેસ પર રેકોર્ડ્સ: 3 મહિના
[માહિતી અને સંદેશાવ્યવહાર નેટવર્કના ઉપયોગ અને માહિતી સંરક્ષણ વગેરેના પ્રમોશન પરનો કાયદો]
- વપરાશકર્તા ઓળખ પરના રેકોર્ડ્સ: 6 મહિના
9. ગોપનીયતા નીતિમાં સુધારા
કંપનીની આ ગોપનીયતા નીતિ સંબંધિત કાયદાઓ અને આંતરિક નીતિઓ અનુસાર સુધારી શકાય છે.આ ગોપનીયતા નીતિમાં સુધારા જેવા કે પૂરક, ફેરફાર, કાઢી નાખવા અને અન્ય ફેરફારોના કિસ્સામાં, કંપની આવા સુધારાની અસરકારક તારીખના 7 દિવસ પહેલા સેવાઓ પૃષ્ઠ, કનેક્ટિંગ પૃષ્ઠ, પોપઅપ વિન્ડો અથવા તેના દ્વારા સૂચિત કરશે. અન્ય માધ્યમો.જો કે, વપરાશકર્તાના અધિકારોમાં કોઈ ગંભીર ફેરફારો કરવામાં આવે તો કંપની અસરકારક તારીખના 30 દિવસ પહેલા નોટિસ આપશે.
10. વ્યક્તિગત માહિતીની સુરક્ષા સુનિશ્ચિત કરવાના પગલાં
કંપની સંબંધિત કાયદાઓ અનુસાર વ્યક્તિગત માહિતીની સુરક્ષા સુનિશ્ચિત કરવા માટે જરૂરી નીચેના તકનીકી/વહીવટી અને ભૌતિક પગલાં લે છે.
[વહીવટી પગલાં]
① વ્યક્તિગત માહિતી પર પ્રક્રિયા કરતા કર્મચારીઓની સંખ્યા ઘટાડવી અને આવા કર્મચારીઓને તાલીમ આપવી
વ્યક્તિગત માહિતીને મેનેજ કરવા માટે પગલાં અમલમાં મૂકવામાં આવ્યા છે જેમ કે વ્યક્તિગત માહિતી પર પ્રક્રિયા કરતા મેનેજરોની સંખ્યા ઘટાડવા, ફક્ત જરૂરી મેનેજરને જ વ્યક્તિગત માહિતીની ઍક્સેસ માટે અલગ પાસવર્ડ પૂરો પાડવો અને કથિત પાસવર્ડને નિયમિતપણે રિન્યૂ કરવા અને વારંવાર તાલીમ દ્વારા કંપનીની ગોપનીયતા નીતિના પાલન પર ભાર મૂકવો. જવાબદાર કર્મચારીઓમાંથી.
② આંતરિક વ્યવસ્થાપન યોજનાની સ્થાપના અને અમલીકરણ
વ્યક્તિગત માહિતીની સલામત પ્રક્રિયા માટે આંતરિક વ્યવસ્થાપન યોજનાની સ્થાપના અને અમલ કરવામાં આવી છે.
[તકનીકી પગલાં]
①
હેકિંગ સામે તકનીકી પગલાં
હેકિંગ, કોમ્પ્યુટર વાઈરસ અને અન્યના પરિણામે અંગત માહિતી લીક થવાથી કે નુકસાન થતું અટકાવવા માટે, કંપનીએ સુરક્ષા કાર્યક્રમો સ્થાપિત કર્યા છે, નિયમિતપણે અપડેટ/નિરીક્ષણ કરે છે અને વારંવાર ડેટા બેકઅપ કરે છે.
②
ફાયરવોલ સિસ્ટમનો ઉપયોગ
કંપની જ્યાં બાહ્ય ઍક્સેસ પ્રતિબંધિત છે તેવા વિસ્તારોમાં ફાયરવોલ સિસ્ટમ ઇન્સ્ટોલ કરીને અનધિકૃત બાહ્ય એક્સેસને નિયંત્રિત કરે છે.કંપની ટેકનિકલ/ભૌતિક માધ્યમો દ્વારા આવા અનધિકૃત પ્રવેશ પર નજર રાખે છે અને પ્રતિબંધિત કરે છે.
③
વ્યક્તિગત માહિતીનું એન્ક્રિપ્શન
કંપની આવી માહિતીને એન્ક્રિપ્ટ કરીને વપરાશકર્તાઓની મહત્વપૂર્ણ વ્યક્તિગત માહિતીને સંગ્રહિત કરે છે અને તેનું સંચાલન કરે છે, અને ફાઇલોનું એન્ક્રિપ્શન અને ટ્રાન્સમિટેડ ડેટા અથવા ફાઇલ લોકીંગ ફંક્શનનો ઉપયોગ જેવા અલગ સુરક્ષા કાર્યોનો ઉપયોગ કરે છે.
④
ઍક્સેસ રેકોર્ડની જાળવણી અને ખોટા/ફેરફાર અટકાવવા
કંપની ઓછામાં ઓછા 6 મહિના માટે વ્યક્તિગત માહિતી પ્રોસેસિંગ સિસ્ટમના ઍક્સેસ રેકોર્ડને જાળવી રાખે છે અને તેનું સંચાલન કરે છે.કંપની એક્સેસ રેકોર્ડ્સને ખોટા, બદલાયેલા, ખોવાઈ જવા અથવા ચોરાઈ જવાથી રોકવા માટે સુરક્ષા પગલાંનો ઉપયોગ કરે છે.
[શારીરિક પગલાં]
① વ્યક્તિગત માહિતીની ઍક્સેસ પર પ્રતિબંધો
કંપની વ્યક્તિગત માહિતીની પ્રક્રિયા કરતી ડેટાબેઝ સિસ્ટમને ઍક્સેસ અધિકારો આપીને, બદલીને અને સમાપ્ત કરીને વ્યક્તિગત માહિતી ઍક્સેસને નિયંત્રિત કરવા માટે જરૂરી પગલાં લઈ રહી છે.કંપની અનધિકૃત બાહ્ય ઍક્સેસને પ્રતિબંધિત કરવા માટે ભૌતિક રીતે ઘૂસણખોરી નિવારણ પ્રણાલીનો ઉપયોગ કરે છે.
પરિશિષ્ટ
આ ગોપનીયતા નીતિ 12 મે, 2022 ના રોજથી અમલમાં આવશે.